L'entreprise
Votre agence de proximité Menway Emploi de MOUILLERON LE CAPTIF et acteur local du marché du travail, vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Nous recherchons pour notre client, un/une TECHNICIEN SAV dans le cadre d'une mission intérim dans un premier temps ou directement recrutement.
Nous recherchons pour notre client, un/une TECHNICIEN SAV dans le cadre d'une mission intérim dans un premier temps ou directement recrutement.
Poste
Votre mission : Au sein du service SAV chantier, le technicien SAV assure en autonomie l'installation, la maintenance et la réparation des bâtiments, des équipements et des ouvrages métalliques qui lui sont confié au sein de la société, ainsi que pour la satisfaction clients et dans le respects des règles, de la qualité et du délai.
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
- Assure le service client
- Assure les interventions sur les bâtiments ou les équipements
- Gestion des modifications ou évolution des bâtiments existants
- Respect des règles et des actions d'amélioration continue.
Pour les besoins de l'entreprise, le Technicien SAV peut-être amené à réaliser des tâches connexes (pose, fabrication en atelier ...)
Moyens mis à disposition :
- Téléphone
- Fourgon
- Outillages dédiés
- Nacelle
35H semaine, éventuellement sur 4 jours et demi suivant les commandes, une prise de poste pour 7H30.
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
- Assure le service client
- Assure les interventions sur les bâtiments ou les équipements
- Gestion des modifications ou évolution des bâtiments existants
- Respect des règles et des actions d'amélioration continue.
Pour les besoins de l'entreprise, le Technicien SAV peut-être amené à réaliser des tâches connexes (pose, fabrication en atelier ...)
Moyens mis à disposition :
- Téléphone
- Fourgon
- Outillages dédiés
- Nacelle
35H semaine, éventuellement sur 4 jours et demi suivant les commandes, une prise de poste pour 7H30.
Profil
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- De formation initiale BTS électromécanique ou bien BAC Pro électromécanique avec au minimum 2 ans d'expériences.
- Utilisation de la nacelle - CACES 1B.3B
- Habilitations électrique : H0/B0/B1/B2/BR/BC/H1/H2/HC
- Compétences technique constructive du Bâtiment
- Connaissance de la lecture de plans, du soudage, des normes de sécurité, de l'automatisme pour portails coulissants ou battants, rideaux métalliques, portes coupe-feu, portes sectionnelles, portes rapides...
Voici les qualités personnels attendues chez le candidats :
- Bon relationnel, capacité d'écoute et sens du contact client
- Capacité d'anticipation, analyse et synthèse
- Pouvoir de proposition et de décision
- Précision et minutie
Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d’emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d’activité.
- De formation initiale BTS électromécanique ou bien BAC Pro électromécanique avec au minimum 2 ans d'expériences.
- Utilisation de la nacelle - CACES 1B.3B
- Habilitations électrique : H0/B0/B1/B2/BR/BC/H1/H2/HC
- Compétences technique constructive du Bâtiment
- Connaissance de la lecture de plans, du soudage, des normes de sécurité, de l'automatisme pour portails coulissants ou battants, rideaux métalliques, portes coupe-feu, portes sectionnelles, portes rapides...
Voici les qualités personnels attendues chez le candidats :
- Bon relationnel, capacité d'écoute et sens du contact client
- Capacité d'anticipation, analyse et synthèse
- Pouvoir de proposition et de décision
- Précision et minutie
Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d’emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d’activité.
candidats
Comment préparer votre Entretien annuel : Conseils et Astuces pour les Salariés
L’entretien annuel est une étape cruciale pour chaque salarié, offrant une opportunité de faire le point sur ses réalisations, de recevoir des feedbacks constructifs et de planifier son développement professionnel.
4 juillet 2024
candidats
Les étapes clés pour réussir sa négociation salariale : Guide complet pour les candidats
La négociation salariale est une étape cruciale dans le processus de recrutement, souvent redoutée par de nombreux candidats. Savoir défendre sa valeur et obtenir une rémunération juste peut avoir un
11 juin 2024
candidats
Comment Trouver un Job Saisonnier : Les Meilleures Stratégies pour l’Été et l’Hiver
Les jobs saisonniers offrent une opportunité unique de gagner de l’expérience, de développer de nouvelles compétences et de profiter d’une flexibilité de travail. Que ce soit pour l’été ou l’hiver,
28 mai 2024
Trouvez votre prochaine
opportunité.