L'entreprise
Avec ses 130 experts de l’emploi répartis dans une soixantaine d’agences en France, Menway est un acteur majeur du recrutement et du travail temporaire.
Notre équipe Menway Ingénierie et Tertiaire St Vulbas, agence spécialisée dans le recrutement de profils qualifiés, recherche pour l’un de ses clients un(e) Formateur(trice) en commande numérique en CDI, basé(e) à proximité de LAGNIEU.
Notre équipe Menway Ingénierie et Tertiaire St Vulbas, agence spécialisée dans le recrutement de profils qualifiés, recherche pour l’un de ses clients un(e) Formateur(trice) en commande numérique en CDI, basé(e) à proximité de LAGNIEU.
Poste
Vous aimez les défis techniques et appréciez transmettre vos connaissances ? Les machines à commande numérique de tout type vous passionnent ?
Rattaché(e) à l'atelier coupe recouvrage, vos missions en tant que formateur(trice) sont les suivantes :
- Former les nouveaux arrivants sur le parc machines :
Accueillir et présenter les postes de travail ainsi que le déroulé de l’apprentissage.
Organiser et lancer la formation sur les différentes machines du parc selon les priorités de l'atelier.
Transmettre les fondamentaux du métier : vocabulaire, utilisation des machines CN, maintenance de premier niveau, fonctionnalités de base et/ou avancées.
Former directement sur les machines et commandes, en s’appuyant sur les modes opératoires. Le parc compte 6 types de machines différentes, chacune ayant des fonctions propres.
Suivre l’évolution des apprenants et assurer le reporting au responsable d’atelier.
- Se former aux nouveaux modèles et optimiser l'utilisation des machines :
Se former et s'informer sur l'ensemble du parc de machines de l'atelier (outils, fonctionnement, fonctions avancées...). Au-delà de la simple utilisation, il est important de chercher à optimiser et pousser leur usage.
Participer au lancement des nouveaux modèles ainsi qu’à la rédaction et mise à jour des modes opératoires.
Collaborer avec le service Méthodes à la mise au point des modèles et à la réalisation des pré-séries.
Définir le planning de formation avec la hiérarchie et former le personnel sur les nouveautés (modèles, techniques, machines) selon les objectifs de l'atelier.
Veiller au respect des modes opératoires et remonter les problèmes récurrents.
Réaliser des audits de poste pour contrôler l’application des procédures, identifier les écarts et proposer des ajustements.
Participer à l'amélioration de l'utilisation du parc machines.
Rattaché(e) à l'atelier coupe recouvrage, vos missions en tant que formateur(trice) sont les suivantes :
- Former les nouveaux arrivants sur le parc machines :
Accueillir et présenter les postes de travail ainsi que le déroulé de l’apprentissage.
Organiser et lancer la formation sur les différentes machines du parc selon les priorités de l'atelier.
Transmettre les fondamentaux du métier : vocabulaire, utilisation des machines CN, maintenance de premier niveau, fonctionnalités de base et/ou avancées.
Former directement sur les machines et commandes, en s’appuyant sur les modes opératoires. Le parc compte 6 types de machines différentes, chacune ayant des fonctions propres.
Suivre l’évolution des apprenants et assurer le reporting au responsable d’atelier.
- Se former aux nouveaux modèles et optimiser l'utilisation des machines :
Se former et s'informer sur l'ensemble du parc de machines de l'atelier (outils, fonctionnement, fonctions avancées...). Au-delà de la simple utilisation, il est important de chercher à optimiser et pousser leur usage.
Participer au lancement des nouveaux modèles ainsi qu’à la rédaction et mise à jour des modes opératoires.
Collaborer avec le service Méthodes à la mise au point des modèles et à la réalisation des pré-séries.
Définir le planning de formation avec la hiérarchie et former le personnel sur les nouveautés (modèles, techniques, machines) selon les objectifs de l'atelier.
Veiller au respect des modes opératoires et remonter les problèmes récurrents.
Réaliser des audits de poste pour contrôler l’application des procédures, identifier les écarts et proposer des ajustements.
Participer à l'amélioration de l'utilisation du parc machines.
Profil
- Profil recherché :
Idéalement, vous disposez déjà d’une expérience en tant que formateur(trice) sur des parcs de machines à commande numérique. Que ce soit des machines CN liées au bois, au textile ou à l'usinage de métal, nous sommes à l'écoute.
Vous pouvez également souhaiter évoluer vers un poste de formateur(trice) et être expert(e) sur la conduite/paramétrage de machines CN de différents types.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l’aise avec l’utilisation de l’informatique.
Votre sens de la communication, votre capacité d’adaptation et votre posture pédagogique sont reconnus. La curiosité est une de vos principales qualités.
Enfin, vous êtes animé(e) par la curiosité et avez le goût du défi technique.
Horaires :
- Journée – 35h
Contrat : CDI
Salaire : 26 - 29 kEUR sur 13 mois
Prime d’ancienneté
Tickets restaurant
Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature !
Idéalement, vous disposez déjà d’une expérience en tant que formateur(trice) sur des parcs de machines à commande numérique. Que ce soit des machines CN liées au bois, au textile ou à l'usinage de métal, nous sommes à l'écoute.
Vous pouvez également souhaiter évoluer vers un poste de formateur(trice) et être expert(e) sur la conduite/paramétrage de machines CN de différents types.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l’aise avec l’utilisation de l’informatique.
Votre sens de la communication, votre capacité d’adaptation et votre posture pédagogique sont reconnus. La curiosité est une de vos principales qualités.
Enfin, vous êtes animé(e) par la curiosité et avez le goût du défi technique.
Horaires :
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Salaire : 26 - 29 kEUR sur 13 mois
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