L'entreprise
Le Groupe Humanway accompagne les femmes et les hommes tout au long de leur vie professionnelle, du premier stage au CDI, en passant par les périodes de transition professionnelle.
Rejoignez la holding du Groupe Humanway, qui réunit les activités supports et intervient auprès de l'ensemble des entités du Groupe.
Nous recherchons actuellement, dans le cadre d'un CDI, un(e) Juriste généraliste (H/F) pour notre siège basé à Metz (57).
Rejoignez la holding du Groupe Humanway, qui réunit les activités supports et intervient auprès de l'ensemble des entités du Groupe.
Nous recherchons actuellement, dans le cadre d'un CDI, un(e) Juriste généraliste (H/F) pour notre siège basé à Metz (57).
Poste
Rattaché(e) au service juridique du Groupe, vous intervenez sur des problématiques juridiques variées et accompagnez les différentes entités du Groupe dans la sécurisation de leurs activités.
Véritable partenaire des équipes opérationnelles, vous apportez votre expertise et vos conseils sur des sujets relevant principalement du droit social, du droit des sociétés et du droit commercial, dans un environnement multi-activités.
À ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
- Conseiller et accompagner les différentes entités du Groupe sur leurs problématiques juridiques quotidiennes ;
- Apporter une expertise en droit social, notamment sur les relations individuelles et collectives de travail, les contrats de travail et les procédures disciplinaires ;
- Accompagner les équipes sur les questions juridiques liées à l'activité de travail temporaire et à sa réglementation spécifique ;
- Intervenir en droit des sociétés dans le cadre du suivi juridique courant des différentes structures du Groupe ;
- Rédiger, analyser et sécuriser les contrats commerciaux, conventions et autres documents contractuels ;
- Participer à la prévention et à la gestion des risques juridiques et au suivi des éventuels précontentieux et contentieux, en lien avec les conseils externes ;
- Assurer une veille juridique et réglementaire et accompagner les équipes dans la mise en conformité de leurs pratiques ;
- Rédiger des notes juridiques, recommandations et supports d'information à destination des interlocuteurs internes.
Rémunération : Selon profil et expérience, sur une base de 13 mois.
Avantages : Tickets restaurant 10 euros, mutuelle Groupe à 60%, RTT et CSE.
Contrat : CDI – Temps plein.
Prise de poste : Dès que possible.
Nous vous formons à nos méthodes et à nos outils et nous vous accueillons dans un environnement convivial et exigeant à la fois.
Véritable partenaire des équipes opérationnelles, vous apportez votre expertise et vos conseils sur des sujets relevant principalement du droit social, du droit des sociétés et du droit commercial, dans un environnement multi-activités.
À ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
- Conseiller et accompagner les différentes entités du Groupe sur leurs problématiques juridiques quotidiennes ;
- Apporter une expertise en droit social, notamment sur les relations individuelles et collectives de travail, les contrats de travail et les procédures disciplinaires ;
- Accompagner les équipes sur les questions juridiques liées à l'activité de travail temporaire et à sa réglementation spécifique ;
- Intervenir en droit des sociétés dans le cadre du suivi juridique courant des différentes structures du Groupe ;
- Rédiger, analyser et sécuriser les contrats commerciaux, conventions et autres documents contractuels ;
- Participer à la prévention et à la gestion des risques juridiques et au suivi des éventuels précontentieux et contentieux, en lien avec les conseils externes ;
- Assurer une veille juridique et réglementaire et accompagner les équipes dans la mise en conformité de leurs pratiques ;
- Rédiger des notes juridiques, recommandations et supports d'information à destination des interlocuteurs internes.
Rémunération : Selon profil et expérience, sur une base de 13 mois.
Avantages : Tickets restaurant 10 euros, mutuelle Groupe à 60%, RTT et CSE.
Contrat : CDI – Temps plein.
Prise de poste : Dès que possible.
Nous vous formons à nos méthodes et à nos outils et nous vous accueillons dans un environnement convivial et exigeant à la fois.
Profil
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en droit, idéalement Bac+5 en droit social, droit des affaires ou droit de l'entreprise ;
Vous justifiez de 4 à 5 années d'expérience minimum sur une fonction juridique généraliste, idéalement acquises dans un environnement multi-sociétés ou dans le secteur du travail temporaire ;
Vous disposez de solides compétences en droit social, droit des sociétés et droit commercial ;
Une connaissance de la réglementation du travail temporaire constitue un véritable atout. À défaut, une expertise approfondie en droit social sera particulièrement appréciée ;
Vous possédez d'excellentes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de discrétion et d'un excellent sens de l'organisation ;
Pragmatique et orienté(e) solutions, vous savez rendre accessibles des problématiques juridiques complexes et accompagner efficacement vos interlocuteurs ;
Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe vous permettent de collaborer avec des interlocuteurs variés.
Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
À propos du Groupe Humanway:
Créé en 2002, le Groupe Menway (récemment Humanway) se déploie autour de quatre métiers complémentaires :
Conseil RH (Latitude RH / Prévia)
Management de transition (NIM Europe)
Travail temporaire (Menway Emploi)
Recrutement (MacAnders / Yupeek)
Humanway est signataire de la Charte de la Diversité et s'inscrit dans une démarche sociétale active, notamment autour de l'emploi des jeunes, de la qualité de vie au travail et de l'égalité professionnelle.
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en droit, idéalement Bac+5 en droit social, droit des affaires ou droit de l'entreprise ;
Vous justifiez de 4 à 5 années d'expérience minimum sur une fonction juridique généraliste, idéalement acquises dans un environnement multi-sociétés ou dans le secteur du travail temporaire ;
Vous disposez de solides compétences en droit social, droit des sociétés et droit commercial ;
Une connaissance de la réglementation du travail temporaire constitue un véritable atout. À défaut, une expertise approfondie en droit social sera particulièrement appréciée ;
Vous possédez d'excellentes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de discrétion et d'un excellent sens de l'organisation ;
Pragmatique et orienté(e) solutions, vous savez rendre accessibles des problématiques juridiques complexes et accompagner efficacement vos interlocuteurs ;
Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe vous permettent de collaborer avec des interlocuteurs variés.
Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
À propos du Groupe Humanway:
Créé en 2002, le Groupe Menway (récemment Humanway) se déploie autour de quatre métiers complémentaires :
Conseil RH (Latitude RH / Prévia)
Management de transition (NIM Europe)
Travail temporaire (Menway Emploi)
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